偶爾會碰到使用T-shirt sizes（S、M、L等等）作為估算單位的團隊。T-shirt sizes是開始相對估算的不錯的方法，不過他們通常會遇到兩個嚴重的問題：

它們不能互相累加。你不能告訴老板，我們會在3個M，4個L和2個XS后就完成；

你認為的XL可能和我認為的不一致。你可能認為它比L大50%，而我認為它比L大25%。

團隊為了避開這2個問題會進行一些假設。比如，他們可能會說“讓我們把M看作5，把L看作10吧”。

T-shirt sizes估算的最大好處就是容易上手。假如一個團隊需要從t-shirt sizes開始，那是個不錯的主意。但最后，團隊最好還是直接使用數字進行估算。我可能會忘記XL比L大33%，但是我不會忘記10是5的2倍（假如我忘記了的話，那問題就大了）。

T-shirt sizes是讓團隊習慣相對估算的一個很好的法子。所以，如果你的團隊覺得這樣估算容易點，那就從它開始吧。但是盡量少把數字添在它上面（比如：M=5），然后逐漸轉向直接使用數字。